Τα αποτελέσματα της μελέτης, που διεξήχθη από την RAND Corporation και δημοσιεύτηκαν στον τομέα Υγείας, συγκέντρωσαν μεγάλη προσοχή , με πολλούς ειδησεογραφικούς οργανισμούς που δηλώνουν ότι αποδεικνύουν ότι τα εταιρικά προγράμματα ευεξίας απλά δεν λειτουργούν.
Όμως δεν είναι όλη η ιστορία.
Για κάθε συμμετέχοντα που ήταν στο πρόγραμμα για τα επτά ολόκληρα χρόνια, η Pepsi έσωσε κατά μέσο όρο $ 30 ένα μήνα ανά εργαζόμενο. Για κάθε δολάριο Pepsi που δαπανάται για την πρόληψη χρόνιων ασθενειών, οι ερευνητές εκτιμούν ότι η εταιρεία κέρδισε πίσω 3,78 δολάρια σε εξοικονόμηση υγειονομικής περίθαλψης. Για κάθε δολάριο που δαπανάται για προγράμματα για τον τρόπο ζωής, η Pepsi έχασε $ 52 σε κόστος ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης, γεγονός που οδήγησε ορισμένους να καταλήξουν στο συμπέρασμα ότι τα προγράμματα ευεξίας χάνουν χρήματα και επομένως δεν είναι χρήσιμα.
Δεν μπορεί να εξοικονομήσει χρήματα στην εταιρεία σας, μπορεί να σας βοηθήσουν να φέρετε σε φόρμα.
Αυτά τα προγράμματα ευεξίας για τον τρόπο ζωής δεν είναι πάντοτε οικονομικά αποδοτικά, δεν προκαλεί έκπληξη, δήλωσε ο David Roddenberry, συνιδρυτής μιας εταιρείας που ονομάζεται HealthyWage και βοηθά τους εργοδότες να βελτιώσουν την υγεία των εργαζομένων. Η κατανόησή μας για το πως να αλλάξουμε τις συμπεριφορές γύρω από τις επιλογές για τον τρόπο ζωής είναι "όχι τόσο εξίσου ισχυρή" όσο η γνώση μας για τη διαχείριση των συνθηκών, δήλωσε ο Roddenberry.
Λίγες μέρες εργασίας:
Η νέα Η έκθεση RAND σημείωσε ότι οι εργαζόμενοι που συμμετείχαν μόνο σε προγράμματα για τον τρόπο ζωής χάθηκαν λιγότερα δουλειά λόγω ασθένειας από ό, τι οι άνθρωποι που δεν συμμετείχαν ή που συμμετείχαν μόνο σε προγράμματα χρόνιας νοσηλείας. Το σωρευτικό όφελος υπολογίζεται κατά μέσο όρο σε λιγότερο από μία ώρα χαμένη εργασία ανά έτος, αλλά μην ξεχνάτε ότι μιλάμε για 63.000 άτομα
Μειώστε τις εισαγωγές στο νοσοκομείο:
Η μελέτη RAND διαπίστωσε ότι οι άνθρωποι που συμμετείχαν τόσο στον τρόπο ζωής όσο και στον χρόνιο τα προγράμματα ασθενειών μείωσαν το ποσοστό επισκέψεων σε νοσοκομεία κατά 66% - σχεδόν διπλάσια από τη μείωση των ατόμων που συμμετείχαν μόνο σε ένα πρόγραμμα διαχείρισης χρόνιων ασθενειών
- Χάστε βάρος: Μια χωριστή μελέτη RAND, που δημοσιεύθηκε το 2013, προγράμματα ευεξίας επικεντρωμένα στην απώλεια βάρους οδήγησαν σε απώλεια σωματικού βάρους κατά μέσο όρο ανά λίβρα για τους συμμετέχοντες Μια εταιρεία, η Sprint Nextel Corp., ανέφερε ότι οι 6.300 εργαζόμενοι που συμμετείχαν σε ένα πρόγραμμα ευεξίας διάρκειας 12 εβδομάδων έχασαν κατά μέσο όρο £ 8 το καθένα.
- Η διακοπή του καπνίσματος: ποσοστά μεταξύ των ατόμων που συμμετείχαν σε προγράμματα εταιρικής ευεξίας. Μια μελέτη OptumHealth σχετικά με την διακοπή του καπνίσματος διαπίστωσε ότι το 57% των ανθρώπων που εγκατέλειψαν είχαν χρησιμοποιήσει προγράμματα διακοπής του καπνίσματος που προσέφερε ο εργοδότης τους.
- Οι επαγγελματίες υγείας που έχουν συνεργαστεί με εταιρείες για προγράμματα ευεξίας υποδεικνύουν ότι οι πρωτοβουλίες έχουν θετικό αντίκτυπο πέρα από τις ποσοτικές μετρήσεις επειδή: Προωθήστε υγιείς οικογένειες:
- Οι άνθρωποι που μαθαίνουν υγιείς συνήθειες στην εργασία τους μεταφέρουν σε άλλες πτυχές της ζωής τους, σύμφωνα με τους Bonnie Taub-Dix, MA, RD, CDN, έναν blogger διατροφής καθημερινής υγείας και εμπειρογνώμονα διατροφής Βελτιώστε τη σχέση σας με την εργασία σας:
Ο Heinen είπε ότι η συμμετοχή σε προγράμματα εταιρικής ευεξίας θα βελτιώσει πιθανώς όχι μόνο την υγεία σας
< Αυτό σημαίνει ότι είναι λιγότερο πιθανό να δοκιμάσουν άχρηστη ή ακόμα και επιβλαβή δίαιτα, δήλωσε ο Taub-Dix.
- Προσέλκυση καλύτερων υπαλλήλων: Τα εταιρικά προγράμματα ευεξίας δείχνουν τη δέσμευση μιας επιχείρησης στους υπαλλήλους της και μπορεί να είναι μια κλήρωση για κορυφαίο ταλέντο για συμμετοχή ή διαμονή, δήλωσε ο Roddenberry.
